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オフィス回帰する?

  • 2023年12月19日

コロナが収まって(扱いが変わって)、
人の”物理的な”動きも活発になってきましたね。

たまに新幹線に乗りますがチケットも直前に取りづらくなっていて、
確実に乗客数が増えているのを感じます。
各観光地も賑わっていますね。

人の動きが出てくる中で、ここにきて「オフィス回帰」をする
企業も増えているようです。

これは日本だけではなく世界的に見てもそうで、
シリコンバレーにいる賢そうな人たちの会社も、
同じようにオフィスへの出社を促しています。

”オフィス業務の方が生産性が良い”というのが彼らの言い分で、
それを見聞きしたおじさんたちは、
「それみろ、対面に勝るものはないんだ」と、
一緒の場所にいる(自分の)安心感を満たそうとします。

確かに対面がもたらす情報量は多いですが、
そのたくさん入ってくる情報の中にネガティブなものもあるということを
忘れてないでしょうか。

私たちはいま、移動がある意味解禁され、移動や対面に対するメリットばかりに
目が行っているような気がします。

コロナ禍になる前を思い出してみましょう。
対面はそんなに素晴らしいシステムだったでしょうか。
対面が故に起きていた問題や非効率さ、高コストに対して、
私たちはどう感じていたでしょうか。

手放しで以前の状態に戻る前に、
今一度、”最適な働き方”について考えてみてもいいかもしれません。